Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Esterhazy agiert als eine der wichtigen wirtschaftlichen Kräfte und als bedeutender Impulsgeber im Burgenland und in der pannonischen Region. Das Unternehmen steht heute für Forst- und Landwirtschaft sowie für breite Naturschutzaufgaben. Immobilienverwaltung und -entwicklung im ländlichen Raum sind ein wichtiger Geschäftsbereich, der auch die Pflege und Aufwertung der wichtigen historischen Denkmäler wie das Schloss Esterházy in Eisenstadt, die Burg Forchtenstein oder den Steinbruch St. Margarethen umfasst. Auch im Hospitality-Bereich zeigt Esterhazy mit eigenen Gastro- und Hotelprojekten ein großes Engagement. Die zahlreichen Veranstaltungen sowie touristische und kulturelle Anlässe sind wichtige Triebfedern für die touristische Entwicklung der Region.


Aufgaben
  • Entwicklung und Umsetzung einer Social-MediaStrategie für B2C- und B2B-Kanäle
  • Erstellung und Pflege von Redaktionsplänen für LinkedIn, Instagram und Facebook
  • Konzeption und Produktion von kanaloptimiertem Content (Text, Bild, Video) inklusive Storytelling
  • Grafische Unterstützung bei der Bearbeitung digitaler Formate und Druckunterlagen
  • Proaktives Community Management und Interaktion mit Followern
  • Monitoring, Analyse und Reporting der SocialMedia-Kanäle zur kontinuierlichen Verbesserung

Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Social Media, Content Creation oder digitalem Marketing, idealerweise im Hospitality Bereich
  • Kreativität und Gespür für Trends sowie starke Kommunikationsfähigkeiten
  • Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen zur Stärkung der Markenpositionierung
  • Sicherer Umgang mit Social Media Plattformen und Tools (Meta Business Suite, Swat, etc.).
  • Selbständige Arbeitsweise

Wir bieten

Dienstort: Eisenstadt
Vollzeit

  • Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
  • Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein KV-Mindestgehalt von brutto EUR 2.860,- auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich
WEFS1_AT